Creative Director
· Apresentar ideias e conceitos criativos inovadores ao cliente; fornecer estímulo para ajudar o cliente a visualizar a ideia criativa
· Construir uma forte justificativa para vender trabalho criativo – preparar-se para lutar para manter a integridade do conceito central e fornecer a justificativa apropriada para a defesa
· Modificar o conceito criativo, se necessário, até que o cliente esteja satisfeito
· Apresentar ideias criativas finais ao cliente; garantir que o cliente esteja de acordo com a ideia criativa
· Absorver todos os aspectos do negócio do cliente, entender as tendências do mercado local e fatores externos e então identificar oportunidades criativas
· Aconselhe regularmente os clientes sobre questões criativas – seja um consultor respeitado
Fornecer orientação para uma estratégia ou solução criativa atraente
Produção
· Participar regularmente de todas as reuniões de pré-produção, com os departamentos da agência e do cliente, em todos os projetos
· Escolher o fotógrafo, ilustrador, locutor, elenco, cineasta/diretor para trabalhar na(s) campanha(s); selecione a música para o produto do cliente
· Visitar e avaliar locais para possíveis filmagens; selecione adereços/guarda-roupa
· Fornecer orientação contínua ao Designer e a seleção e/ou refinamento do produto criativo final
· Garantir que todos os projetos irrelevantes para o cliente, marca ou orçamento sejam produzidos com um padrão excelente
· Fazer a ligação entre o diretor, o produtor e o diretor de integração para garantir que a produção esteja de acordo com as expectativas do cliente e com os acordos no PPM (reunião de pré-produção)
Fornecer orientação contínua ao Designer e a seleção e/ou refinamento do produto criativo final
Garantir que todos os projetos irrelevantes para o cliente, marca ou orçamento sejam produzidos com um padrão excelente
Supervisionar a edição final de todos os anúncios para apresentação ao cliente
Apresentar a versão final editada ao cliente para aprovação
Gestão/desenvolvimento de equipe
Desenvolva outras pessoas para gerar ideias que mudem a conversa e que contribuam continuamente para o sucesso de uma marca
Formar uma parceria criativa produtiva e bem-sucedida para conceber, desenvolver e produzir campanhas de comunicação eficazes para os clientes
Construir, gerenciar e desenvolver as carreiras dos membros da equipe – identificar oportunidades de crescimento
Fornecer feedback construtivo regularmente aos subordinados diretos
Inspirar e incentivar a criatividade
Reúna-se com equipes criativas para verificar o status dos projetos atuais e atribuir novos projetos
Garantir que as equipes criativas entreguem soluções criativas dentro dos prazos e do orçamento
Gestão de orçamentos e prazos
Produza trabalhos criativos premiados que obtenham resultados (dentro de alocações de tempo estritas e dentro do orçamento)
Apoiar o processo de tráfego/produção e aderir a qualquer planejamento de tempo acordado com os Serviços Criativos – briefing, tempo criativo, revisões intermediárias e revisões finais
Manter uma consciência das limitações orçamentárias/rentabilidade do projeto e garantir que as soluções criativas funcionem dentro desses limites
Respostas