Pessoa Diretora de Planejamento

Contratação:

Modelo de Trabalho:

Responsabilidades

GERAÇÃO DE INSIGHTS que fortaleçam marcas e gerem negócios:
– Condução e análise de pesquisas de comportamento, entendimento do contexto cultural e do negócio do cliente.
– Planejar e implementar pesquisas de mercado, definindo objetivos, metodologias, escopo.
– Desenvolvimento e condução de workshops
– Formulação de caminhos criativos

DEFINIÇÃO DE ESTRATÉGIAS EFICAZES que através da criatividade geram resultados de marca e negócios para os clientes.
– Definição de posicionamento de marca e submarcas – proposta de valor da marca, crença, tom de voz, personalidade, etc
– Estratégias de campanhas/ projetos de comunicação
– Definição e mensuração de KPIs

PLANEJAMENTO DE COMUNICAÇÃO e CONTEÚDO que tragam o olhar do comportamento e da jornada das pessoas dentro de seu contexto cultural e da relação com categorias e marcas dos clientes:
– criar briefs e planos de comunicação e conteúdo, alinhados com a mídia e criação
– desenvolver guia de linguagem de marca

GESTÃO E DESENVOLVIMENTO DE EQUIPE capaz de motivar e reter talentos, além de fomentar a disciplina de estratégia
– Promover e estimular a participação em treinamentos, palestras etc
– Fomentar o desenvolvimento de estudos de interesse de profissionais de comunicação e estratégia, como cobertura de eventos, acompanhamento de repercussões de temas de interesse geral
– Integrar as pessoas com o departamento de estratégia e demais áreas da agência
– Fazer feedback capazes de desenvolver os profissionais

Perfil

Não informado

Benefícios

Não informado

Requisitos

• Bacharelado em Publicidade e Propaganda ou áreas relacionadas;
• Sólida experiência em planejamento estratégico;
• Habilidades de liderança, tomada de decisão, criatividade e inovação
• Orientação para resultados, capacidade analítica, adaptação à mudança, resolução de problemas e excelentes habilidades de comunicação
• Inglês fluente

Para se candidatar:

https://almapbbdo.gupy.io/jobs/12204298