Contratação:
Modelo de Trabalho:
Suporte à Busca de Influenciadores: Identifique e apresente candidatos qualificados no Instagram, TikTok e YouTube que estejam alinhados com os valores da marca Shameless Snacks e o público-alvo, para análise e aprovação do seu gerente.
Elabore e envie mensagens de contato para criadores usando modelos aprovados, personalize-os conforme necessário e encaminhe as respostas ao seu gerente para as próximas etapas.
Apoie a negociação e a contratação — enviando contratos, confirmando direitos de uso e entregáveis, e mantendo registros precisos de cada acordo.
Execução e Briefing de Campanhas: Coordene campanhas com influenciadores de ponta a ponta, incluindo a elaboração de briefings a partir das anotações de estratégia do seu gerente, agendamento, criação de links, contratos, distribuição de produtos, cronogramas e termos de pagamento.
Inserções para Rastreamento de Desempenho: Extraia dados de desempenho individuais dos criadores (CTR, CPA, ROAS), crie relatórios semanais de produtividade para análise do seu gerente e sinalize os criadores com baixo desempenho o quanto antes para que a equipe possa agir rapidamente.
Mantenha a planilha principal da lista de criadores atualizada com 100% de precisão — com o status de cada criador, termos do acordo, datas de envio, datas de publicação, link de rastreamento e status de pagamento, sempre atualizada. Semanalmente
Processar pagamentos de criadores de conteúdo na cadência acordada, coordenar com o departamento financeiro e acompanhar quaisquer pagamentos falhos ou atrasados.
Alinhamento Interfuncional: Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de crescimento, criação, operações e mídia para integrar o conteúdo de melhor desempenho em campanhas pagas, listas de permissão e estratégias de topo de funil.
Manter-se atualizado sobre as tendências de marketing de influência, plataformas emergentes e melhores práticas para trazer novas ideias para a equipe.
Indicadores-chave de desempenho (KPIs)
Produtividade operacional (criadores ativados, briefings enviados, envios acionados, pagamentos processados — tudo dentro do prazo)
Precisão da planilha principal de criadores e integridade dos links de rastreamento (taxa de aprovação de auditoria de 100% semanalmente)
CPA/ROAS de influenciadores vs. benchmarks de anúncios pagos (nível do programa, apoiando seu gerente)
Volume mensal de conteúdo da rede de criadores (UGC + orgânico)
Criadores candidatos qualificados apresentados para avaliação do gerente
Não informado
1 a 2 anos de experiência em marketing de influência, mídias sociais, marketing de conteúdo, e-commerce DTC ou outra função com forte coordenação operacional.
Disciplina operacional comprovada — você cumpre prazos, não deixa nada passar e trabalha com planilhas sem reclamar.
Familiaridade com conceitos de marketing de resposta direta (CPA, ROAS, links de rastreamento) — ou evidências claras de que você consegue aprendê-los rapidamente.
Altamente organizado(a) e capaz de gerenciar várias tarefas simultaneamente em um ambiente remoto e dinâmico.
Conforto com o Google Sheets e ferramentas de gerenciamento de projetos; experiência com plataformas de marketing de influência ou ferramentas de CRM (GRIN, Aspire, Impact.com) é um diferencial.
Interesse genuíno em conteúdo de criadores — você realmente assiste ao Instagram e TikTok e tem opiniões sobre o que está funcionando.
Desejo de aprender com um profissional mais experiente e crescer para uma posição de Coordenador(a) em 12 a 24 meses.