Contratação:
Modelo de Trabalho:
– Gestão matricial das equipes de marketing dos shoppings, direcionamento e governança.
– Planejamento estratégico e organizacional por empreendimento e visão corporativa de marketing (eventos, promoções, campanhas e influência).
– CRM, loyalty e dados: desenho de jornadas, KPIs, segmentação e retenção de base.
– Gestão de contratos e negociações corporativas com agências, fornecedores e parceiros.
– Budget, forecast e gestão dos fundos de promoção: arrecadação, alocação e otimização de ROI.
– Desenvolvimento de parcerias estratégicas e patrocínios, em conjunto com área de Mídia/Patrocínios corporativa.
– Relatórios executivos ao CMO JHSF e comitês, com foco em resultados.
Não informado
Sólida experiência em marcas/negócios voltados ao público de alta renda.
– Cases em eventos, CRM/loyalty e marketing de influência.
– Forte visão estratégica, orientação a resultados e data-driven.
– Excelência em gestão de múltiplos projetos, equipes e relacionamento com stakeholders seniores.
Formação:
Graduação em Administração, Marketing, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas.
Pós/MBA como diferencial.