Contratação:
Modelo de Trabalho:
Traduzir objetivos estratégicos em planos de projeto claros e acionáveis;
Estruturar cronogramas detalhados e acompanhar entregas das áreas envolvidas;
Criar e manter documentação oficial (OKRs, cronogramas, escopo, RACIs);
Gerir recursos, orçamento e fornecedores de forma eficiente;
Definir e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e metas de projeto;
Facilitar rituais de acompanhamento, como weekly check-in, sprint planning e retrospectivas;
Assegurar o cumprimento de prazos, escopo e qualidade nas entregas;
Identificar e mitigar riscos, elaborando planos de contingência;
Organizar rituais de lições aprendidas e criar playbooks e padrões operacionais;
Garantir alinhamento e comunicação entre todas as áreas e stakeholders;
Atuar como o ponto central de comunicação dos projetos.
Não informado
Possuir experiência anterior em gestão de projetos digitais;
Dominar metodologias ágeis e híbridas;
Ter conhecimento em gestão de portfólio de produtos e funil (Topo, Meio e Fundo);
Utilizar ferramentas de gestão de projetos (Jira, Trello, Asana, Monday) e comunicação (Slack, Teams, Google Workspace);
Aplicar análise de dados e KPIs para orientar decisões;
Demonstrar capacidade de orquestrar equipes multidisciplinares e lidar com múltiplas frentes simultaneamente;
Utilizar ferramentas como Miro e Figma para colaboração visual.
DIFERENCIAIS
Ter atuado em projetos de produtos digitais de conhecimento;
Conhecer plataformas de LMS (Hotmart, Eduzz, Alpaclass);
Ter experiência com plataformas de CRM (Salesforce, RD Station);
Possuir conhecimentos em analytics e métricas de performance.