Contratação:
Modelo de Trabalho:
Liderar a equipe de comunicação e social e garantir a entrega de campanhas integradas com foco em performance e geração de demanda;
Desenvolver e implementar a estratégia de comunicação das marcas digitais da empresa, alinhada aos objetivos de marketing e negócios;
Coordenar o planejamento e execução de conteúdos para diferentes canais (redes sociais, mídia paga, email marketing, materiais de apoio comercial etc.);
Atuar em parceria com times de produto, vendas e growth para construir narrativas consistentes e relevantes para o público-alvo;
Monitorar métricas de desempenho das campanhas, analisando resultados e propondo melhorias contínuas;
Garantir a consistência da identidade e posicionamento das marcas no mercado;
Realizar a gestão de verba / budget adequando as necessidades dos clientes e projetos à realidade financeira da área;
Buscar novos fornecedores e ferramentas para o desenvolvimento das atividades, pesquisando no mercado as melhores práticas e inovações existentes, sempre adequando ao budget proposto;
Trazer novas ideias e abordagens através de benchmarks de mercado e relacionamento com fornecedores.
Não informado
Ensino superior completo;
Sólida experiência em estratégias da área de Marketing e Comunicação;
Conhecimento de gerenciamento de redes sociais;
Experiência em gestão de equipes multidisciplinares;
Capacidade analítica e estratégica;
Passagem por empresas B2B e/ou empresas em que um novo mercado estava sendo criado serão diferenciais.