Contratação:
Modelo de Trabalho:
Planejar, organizar e executar eventos corporativos e experiências de marca, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da companhia;
Conduzir reuniões de alinhamento com áreas internas, entendendo objetivos, público, mensagem e formato de cada projeto;
Estruturar briefings completos para agências e fornecedores, garantindo clareza de escopo, entregáveis, cronograma e orçamento;
Fazer a gestão ponta a ponta dos projetos, acompanhando todas as etapas de desenvolvimento junto às agências e parceiros;
Garantir qualidade de execução, experiência do público e consistência de marca em todos os eventos realizados;
Acompanhar planejamento, controle e gestão de budget, incluindo negociação com fornecedores e controle de orçado x realizado;
Realizar gestão de cronogramas e entregas, assegurando o cumprimento de prazos e a integração entre diferentes áreas envolvidas;
Acompanhar execução operacional dos eventos, garantindo que todas as etapas ocorram conforme planejado;
Desenvolver relatórios pós-evento, incluindo análise de resultados, KPIs e aprendizados para evolução das iniciativas;
Apoiar projetos de diferentes frentes da área, incluindo eventos institucionais, ativações de marca, eventos internos e projetos especiais.
Não informado
Experiência prévia em planejamento e execução de eventos corporativos ou experiências de marca;
Experiência com gestão de agências e fornecedores;
Experiência com gestão de orçamento e cronogramas de projetos;
Inglês avançado;
Espanhol intermediário ou avançado;
Capacidade de gestão de múltiplos projetos simultaneamente;
Perfil organizado, proativo e orientado à solução;
Boa comunicação e relacionamento com diferentes áreas;
Atenção a detalhes e foco em qualidade de execução;
Capacidade de transformar demandas estratégicas em experiências bem executadas.