Supervisor(a) de Marketing – Temporário

Não informado

Não informado

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Acesso a Biblioteca Telles
Emendas de feriados
Seguro de Vida
Vale-alimentação
Vale-refeição
Vale-transporte

Não informado

Liderança de Time Multidisciplinar: Supervisionar e orientar uma equipe composta por analistas de marketing, fazer a gestão de escalas de trabalho, folgas e férias, de acordo com a sazonalidade de campanhas;
Planejamento e Execução de Campanhas de Marketing: Desenvolver e implementar planos táticos de campanhas de marketing para atrair candidatos qualificados aos programas de pós-graduação;
Acompanhamento das Ações Operacionais: Garantir a eficácia e execução das atividades operacionais, incluindo eventos de atração, influenciadores e agências de performance;
Produção de Conteúdos Orgânicos: Supervisionar a criação de conteúdos orgânicos para diversos canais, assegurando que sejam alinhados à estratégia definida;
Conteúdo para Redes Sociais: Elaborar e acompanhar estratégias de marketing de conteúdo para aumentar a presença e o engajamento nas redes sociais, visando aos objetivos de captação;
Produção Audiovisual: Acompanhar a produção de materiais audiovisuais, desde o conceito até a distribuição, para suportar as campanhas de marketing e fortalecer a marca Insper;
Relacionamento com Parceiros Externos: Manter e expandir relacionamentos estratégicos com agências, influenciadores e outros parceiros externos de mercados específicos, para ampliar o alcance das campanhas;
Marketing Digital: acompanhar e orientar a agência de performance na execução de campanhas online, para garantir acessos ao site e conversão de inscrições nos processos seletivos;
Análise e Relatórios: Monitorar métricas de desempenho das campanhas e preparar relatórios regulares para avaliação e ajuste das estratégias de marketing;
Gestão de orçamento: acompanhar a atualização orçamentária mensal da área, para garantir que os investimentos estejam dentro do previsto.

Formação Acadêmica:
Experiência em supervisão ou coordenação de equipe em ambiente de marketing de performance;
Conhecimento sólido em estratégias de marketing digital, especialmente em campanhas de atração e conversão;
Capacidade comprovada de planejamento e execução de campanhas Always on, preferencialmente no setor educacional;
Excelentes habilidades de comunicação e liderança para motivar e guiar uma equipe multidisciplinar;
Forte capacidade analítica, com habilidade para interpretar dados e métricas para otimização de campanhas;
Formação acadêmica em Marketing, Comunicação, Administração ou áreas correlatas;
Pós-Graduação em gestão, marketing ou correlatos.

Competências técnicas e habilidades necessárias:
Habilidades em Excel;
Ferramentas de Marketing e Web Analytics;
Capacidade de traduzir requisitos de negócios em especificações técnicas.

Conhecimentos (Desejáveis):
Google Data Analytics;
Marketing Digital e Analytics (Google Analytics, HubSpot ).